本記事では、「第二新卒って、人生終了なんじゃないのかな？」という不安を感じている人に向けて、記事を書いていきます。
第二新卒の転職を考えているあなたは、今いろんな葛藤を抱えていると思います…
私も同じでした！
第二新卒の転職を考える際に、「もう人生終了したかも…」なんて思ってしまうのも無理はありません！
不安には、主に以下の3つがあると思います。
- キャリアの遅れ：「同期と比べて出遅れちゃう…」
- スキルの不足：「短い間じゃ、ろくなスキルも身につかなかったよな…」
- 社会的評価：「すぐ辞める人って思われちゃうかも…」
でも実際のところ、この不安は現実を正しく反映したものなのでしょうか？
今回は、リアルなデータを基に、第二新卒の現状と企業の本音をみていきます。
本記事を通して、そんな心配を抱える必要はないという気づきを得られると思います！
退職後はどうなる？意外な結果
僕も同じことを体験しましたが、
多分あなたが「第二新卒が人生終了なのでは？」と気になっているのは、以下の2つのことだと思います。
- 第二新卒でやめるのって、すごい少数なのでは？
- 第二新卒で転職するって、難しいんじゃないの？
1つ目の「第二新卒で転職する人数の実態」に関しては、前回の記事で書いているので、こちらもチェックしてみてください！
本記事では、2つ目の疑問である
「退職後の再就職」の観点から、第二新卒が人生終了では全くないことをお伝えできたらと思います。
もちろん、今は
「第二新卒で一度辞めたら、もう採用されるのは難しいんじゃ…」なんて不安になりますよね…
でも、安心してください！
ある調査によると、
第二新卒で転職に成功した確率は70％を超えているというデータが、実際に出ています！
第二新卒のときに、転職に成功した確率は70％以上。
株式会社アドバンスフロー:社会人経験のある100人に対するアンケート結果
つまり新卒入社後3年以内に離職した人の10人中7人は、離職後1年以内に正社員として再就職しているんです！
また、実際に受けた企業数も1~5社以内が85％以上で、かなり受かりやすい傾向にあると思います。
第二新卒の87.5%の人が1〜5社の応募で、内定を得ている。
株式会社アドバンスフロー:社会人経験のある100人に対するアンケート結果
これらのデータから、第二新卒は人生終了ではないことがわかります。
「第二新卒の転職は難しい」と思い込みがちですが、むしろ転職しやすい状況にあると言えます。
企業の本音は？意外な変化
さらに、気になるのが企業側の態度だと思います。
昔なら「新卒以外お断り」みたいな雰囲気がありましたよね。
でも、最近は違うんです！！
マイナビの調査によると、
第二新卒に対して、企業の約84％が「積極的に採用する」と回答しているんです。
企業の約84％が第二新卒の採用に積極的。
マイナビ：中途採用状況調査2023年版（2022年実績）
さらに未経験者の採用に積極的な企業も約55％以上で、
受ける企業の2社に1社は未経験者の採用に積極的であることがわかります！
僕も転職を考えていた当時に、この数字を見てホッとしたかったですww
以上のデータから、第二新卒でも人生終了ではなく、チャンスは十分にあるってことがわかりますよね？
またこの変化の背景には、以下のような要因もあると考えられます。
①人材不足
少子高齢化で労働力人口が減少しているから、企業は人材確保に必死なんです。
新卒にこだわってられない状況にあることが考えられます。
②即戦力志向
経験者採用で、すぐに活躍できる人材を確保したいという企業のニーズが高まっていることがあります。
新卒の人と比べると、社会人経験があるためビジネスマナーなど基本的なことができる点が、評価されていると考えられます。
③ミスマッチ解消
新卒一括採用だけじゃなく、様々なバックグラウンドを持つ人材を採用するトレンドにあります。
より適切な人材配置を目指す企業が増えた結果、第二新卒に積極的な流れがあります。
このような企業側の変化は、新卒1年未満で退職を考えている人にとって、すごく重要な意味を持つと思います！
第二新卒が必ずしもキャリア人生終了につながるわけではなく、むしろ新たな可能性を開くことも十分にあるということだと思います。
結論
これまで見てきた様々なデータを総合的に分析すると、
新卒1年未満での退職について、以下のような実態が浮かび上がってきます。
①再就職の可能性は高い
第二新卒の70%以上が再就職しており、応募数も1〜5社が85％以上であることから、
第二新卒が必ずしもキャリア人生終了につながるわけではないことを示しています。
②企業は第二新卒の採用に積極的
80%以上の企業が第二新卒の採用に積極的であり、55%以上の企業では未経験者の採用にも積極的です。
そのため、キャリアを変えるチャンスが第二新卒では十分にありえます。
これらのデータから、
第二新卒が人生終了と考えるのではなく、再就職の可能性を過小評価しないことが大切だと考えられます！！
まとめ
ここまでデータを見てきて、「第二新卒は人生終了」ではないということが、データから判明したと思います。
一方で、簡単に決断していいものではありません。
なぜかというと、転職回数を重ねるほどに基本的には、成功率が落ちるからです。
そのため、特に1回目の転職には慎重に計画的に挑む必要があります。
ちなみに僕は1回目の転職に失敗して、約3ヶ月で退職することになりました。
最初僕はやり方を間違っており、自分だけで転職先を探していました。
結果的にはミスマッチで短期離職歴を作ってしまうことになりました…
僕と同じ道をたどってほしくないので、あなたには、絶対に転職エージェントの利用をおすすめします！！
彼らは転職のプロとして、第二新卒を何人、何百人とみてきています。
そのため、あなたに合う企業を紹介してくれる確率と数が圧倒的に多いため、ぜひ利用してください！
（その上無料なので、使い倒しちゃってくださいwww）
退職するにしろ、続けるにしろ、その決断がよいものになることを願っています。
ではでは！
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